Deputy HR Manager

Toko Fajar Kitchen · 📍 Balikpapan · Diposting 2026-10-11
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 23.000.000 – Rp 27.000.000 per month
Toko Fajar Kitchen, sebuah perusahaan terkemuka di industri peralatan dapur, sedang mencari seorang Deputy HR Manager yang berpengalaman dan berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami. Dengan visi untuk menjadi pemimpin dalam inovasi dan kualitas, kami mencari individu yang tidak hanya memiliki keahlian dalam manajemen sumber daya manusia, tetapi juga memiliki semangat untuk berkontribusi pada pertumbuhan dan kesuksesan perusahaan. Lokasi kantor kami terletak di Balikpapan, dengan gaji yang kompetitif mulai dari Rp 23.000.000 hingga Rp 27.000.000 per bulan.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru.,Membuat dan mengelola kebijakan dan prosedur SDM yang sesuai dengan standar perusahaan.,Melakukan evaluasi kinerja karyawan secara berkala.,Mengelola hubungan kerja dengan serikat pekerja dan pihak lain yang terkait.,Mengembangkan program pelatihan dan pengembangan karyawan.,Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan perundang-undangan yang berlaku.,Mengkoordinasikan dengan manajemen untuk memastikan sumber daya manusia yang optimal.,Membantu dalam pengembangan budaya perusahaan yang positif dan inklusif.

🎓 Kualifikasi & Syarat

S1 atau setara dalam bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Hubungan Industrial, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 5 tahun sebagai HR Manager atau posisi serupa di perusahaan industri atau manufaktur.,Memiliki pengetahuan mendalam tentang peraturan dan perundang-undangan terkait sumber daya manusia.,Memiliki keterampilan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.,Memiliki kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang baik.,Memiliki pengalaman dalam mengelola sistem informasi SDM (misalnya SAP, Oracle, dll.).,Memiliki sertifikasi HR yang relevan akan menjadi nilai tambah.,Memiliki pemahaman yang kuat tentang budaya perusahaan dan nilai-nilai perusahaan.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan yang baik dengan berbagai tingkat manajemen dan karyawan.Kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.Kemampuan untuk memahami dan menerapkan kebijakan SDM yang efektif.Kemampuan untuk melakukan analisis data dan membuat laporan yang informatif.Kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan dalam tim.Kemampuan untuk berkomunikasi dengan baik dalam bahasa Inggris dan Indonesia.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait